Wat doe je als er sprake is van discriminatie bij jouw stage?
Curio en al onze scholen veroordelen iedere vorm van discriminatie. In de tekst hieronder vind je uitleg over wat je kunt doen als je denkt gediscrimineerd te worden bij het zoeken van een stageplaats of tijdens je stage.
Wanneer is er sprake van discriminatie?
Discriminatie is het ongelijk behandelen, achterstellen of uitsluiten van mensen op basis van (persoonlijke) kenmerken. Er kan bijvoorbeeld onderscheid worden gemaakt op afkomst, geslacht, huidskleur, seksuele gerichtheid, leeftijd, godsdienst, handicap of chronische ziekte.
Niet alles is discriminatie
Er zijn situaties waarin het niet verboden is om onderscheid te maken tussen mensen. Iemand weigeren voor een stage als receptionist omdat hij of zij de taal niet goed genoeg beheerst, is geen discriminatie. Het goed beheersen van de taal is namelijk noodzakelijk om de functie goed te kunnen uitvoeren. Iemand weigeren voor die stage, omdat hij of zij een donkere huidskleur heeft of een hoofddoek draagt, leidt wel tot verboden onderscheid.
Discriminatieverbod
Discriminatie is in Nederland volgens de wet verboden. Dat is vastgelegd in artikel 1 van de Grondwet. Dit grondwetsartikel vormt de basis voor verschillende wetten en regels waaraan allen die zich in Nederland bevinden zich dienen te houden.
Heb je het idee dat het voor jou moeilijker is om een stageplaats te vinden dan voor jouw klasgenoten? En heb je daarbij het idee dat je niet eerlijk behandeld wordt? Of heb je het idee dat je tijdens je stage oneerlijk behandeld wordt door medewerkers binnen het stagebedrijf?
Wat kun je doen?
Neem hierover dan altijd contact op met je mentor of bpv-begeleider. Leg uit wat er aan de hand is en waarom je denkt gediscrimineerd te worden. Samen kunnen jullie naar een oplossing kijken.
Komen jij en je begeleider samen niet tot een oplossing? Dan kun je contact opnemen met meldpunt discriminatie van S-BB.
Wat gebeurt er met de melding?
Naar aanleiding van de melding doet S-BB onderzoek. Als de stagediscriminatie aantoonbaar is, kan S-BB de erkenning van een leerbedrijf op grond van discriminatie intrekken. Samen met jouw school zoekt S-BB actief naar een vervangende stageplek.